1月5日，全國媒體記者魯杰通訊員王雨鋒報道，記者從蘭考縣教體局獲悉，該局高度重視教育體制改革事業(yè)，因地制宜，創(chuàng)新模式，加大投入，加強教師隊伍建設，大力推進教育事業(yè)質(zhì)量快速發(fā)展

該局將增加投入，改善學校條件，改造4所農(nóng)村幼兒園，改建13所城市公辦幼兒園。 建設隊伍，全面提高教師素質(zhì)，面向社會招聘教師80名，特崗教師290名。 培訓縣級“骨干教師”715人，縣級“名師”390人，縣級“教育管理者”189人。 通過網(wǎng)絡遠程培訓，培訓了全縣高中、初中、小學、幼兒園的8800多名教師。 將371名鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師充實為城鎮(zhèn)學校，推進校長輪崗交流和城鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、高質(zhì)量學校與鄉(xiāng)村脆弱學校之間的教師交流。 率先實施“縣管學校招聘”。 全員錄用，競爭上崗，激活教師內(nèi)生動力。 實施劃片，確保義務教育切實執(zhí)行附近的入學政策。 推廣進行教育和安全培訓，發(fā)放推廣資料26萬余份，審計幼兒園396次，審計校車181輛。 實施“明廚亮灶”工程，組織兩次全縣學校餐廳參觀活動。 深入開展互聯(lián)網(wǎng)安全進入校園活動，實現(xiàn)全縣中小學一鍵報警、全覆蓋監(jiān)控。 建成省級平安校園1個，縣級平安校園75個。 開展校園文化建設年活動，評選50所先進學校。